2023年5月5日，國控集團舉行新員工轉正考核工作會(huì )議，會(huì )議由集團黨委委員、副總經(jīng)理于革委主持，集團各部門(mén)負責人參會(huì )。本次會(huì )議對新入職10名員工試用期期間的表現與工作情況進(jìn)行考核定級。

 此次考核根據《蚌埠市國有資本運營(yíng)控股集團有限公司新員工轉正考核辦法》執行，本著(zhù)公開(kāi)性和客觀(guān)性原則，確保轉正考核的透明度?？己巳藛T根據新員工試用期工作表現、個(gè)人試用期工作總結報告等從德、能、勤、績(jì)、廉五個(gè)維度測評被考核人員的日常表現，所屬部門(mén)負責人及領(lǐng)導班子成員還對新員工的突出表現及有待改進(jìn)的方向等進(jìn)行評價(jià)。最終，10 名新員工都以?xún)?yōu)異的成績(jì)通過(guò)試用期轉正考核。

此次考核不僅是集團對新入職員工崗位能力素質(zhì)的綜合評測，也是集團選人用人機制的一項重要舉措，集團未來(lái)將牢固樹(shù)立“人才是第一資源”的理念，打造一支高素質(zhì)、高水平的人才隊伍，為實(shí)現集團高質(zhì)量發(fā)展提供重要的人才保障。